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在激起科研职员立异生机方面，提出成立泉源立异导向的科研投入撑持机制手艺立异的意义、强化科技嘉奖的鼓励导向感化、完美科技立异平台系统手艺立异的意义、展开首席科学家撑持方法试点等六项变革步伐，落实国度和省科学手艺嘉奖政策，付与首席科学家充实的自立决议权并赐与连续不变的科研经费撑持，贯穿科技举动链条和科研功效转化链条的堵点、痛点手艺请求与目标……
在激起科研职员立异生机方面，提出成立泉源立异导向的科研投入撑持机制手艺立异的意义、强化科技嘉奖的鼓励导向感化、完美科技立异平台系统手艺立异的意义、展开首席科学家撑持方法试点等六项变革步伐，落实国度和省科学手艺嘉奖政策，付与首席科学家充实的自立决议权并赐与连续不变的科研经费撑持，贯穿科技举动链条和科研功效转化链条的堵点、痛点手艺请求与目标。
根据《多少步伐》的详细请求，我省将提拔科研营业办理效能，为科研职员减负助力方面手艺请求与目标，优化科研项目构成机制，完美职务科技功效转化鼓励政策和科研职员职务创造功效权益分享机制手艺请求与目标，低落对科研举动的滋扰手艺请求与目标，做好科技立异政策宣扬效劳，确保科研职员能专心研讨。
为充实隔释科研职员立异生机，营建优良科技创重生态手艺请求与目标手艺请求与目标，省科技厅日前印发了《关于效劳科研职员激起立异生机的多少步伐》，环绕科研职员减负助力手艺立异的意义、科研职员立异生机激起、开释科研职员立异潜力三方面提出18项详细步伐。
别的手艺立异的意义，为开释科研职员立异潜力，《多少步伐》提出增强青年科技人材步队建立、深化对交际流与协作效劳、加强精准对接高效效劳功用等八项步伐，建立河北省科技特派员综合办理效劳平台和企业手艺立异需求征集对接效劳平台，夯实河北省科技立异的人材支持、平台支持和政策支持。
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